Bidrag till arbete
Kriterierna och villkoren för beviljande av bidrag beslutas av det organ som beviljar bidraget. Det är också den som beslutar om eventuella ändringar av det ursprungliga syftet eller tidsplanen för bidraget, om bidragsmottagaren så önskar. Villkoren för bidraget meddelas i bidragsansökningarna och varierar både mellan de olika bidragsgivarna och mellan olika typer av bidrag.
Följande länk tar dig till bidragsgivarna. Grants Guide, som drivs av Theatre Information Centre (Tinfo), hjälper dig att hålla dig uppdaterad om tidsfristerna för att ansöka om stipendier och bidrag.
Vinnare av Tinfo Finland-stipendiumPersonligt stipendium
Att arbeta med ett personligt stipendium innebär att du får finansiering för ett visst projekt eller en viss tidsperiod.
Inom konst och vetenskap är detta en vanlig finansieringsform för författare, bildkonstnärer, kompositörer, artister och forskare.
När stipendiet betalas ut oavbrutet i mer än fyra månader är konstnären skyldig att teckna en arbetspensionsförsäkring (LFöPL) hos Mela för den tid stipendiet betalas ut.
De flesta bidragsgivare kräver en rapport eller ett utlåtande från bidragsmottagaren i slutet av bidragsperioden. Denna ska visa om den arbetsplan som beskrivs i ansökan har genomförts.
Bidrag till arbetsgrupp
I en arbetsgrupp ansöker upphovsmännen tillsammans om bidrag till ett specifikt projekt eller en specifik produktion.
Ett bidrag till en arbetsgrupp skiljer sig från ett bidrag som beviljas en sammanslutning. Med sammanslutning avses en organisation som är registrerad i samband med ett bidrag.
Senast när bidraget har beviljats bör arbetsgruppen diskutera hur bidraget ska användas och fördelas. Det är också viktigt att definiera förutsättningarna för samarbetet. Finlands Dans- och Cirkusartisters Förbund (STST) har utarbetat ett handlingsavtal för att främja samförstånd mellan alla medlemmar i frilansarbetsgruppen.
Detta undviker förvirring om de olika aspekterna av projektet/produktionen och skapar en arbetsatmosfär. Vi rekommenderar att man fyller i handlingsavtalet i början av projektet/produktionen.
Om ni vill använda bidraget för att anställa en person utanför laget bör ni kontrollera detta med bidragsgivaren. Det är också viktigt att förstå att det i en sådan situation skapas ett anställningsförhållande, vilket innebär att den förening som anställer personen har arbetsgivaransvar.
Ersättning och arbetslöshetsersättning
Bidragsarbete är inte kontraktsarbete.
Bidragsarbete är inte kontraktsarbete. Detta påverkar rätten till arbetslöshetsersättning. Om du får ett bidrag ska du omedelbart informera arbetsförmedlingen om detta och uppge hur länge bidraget gäller. Det är viktigt att vara tydlig med när perioden med arbete för bidraget börjar och slutar.
I fråga om stipendiearbete beror rätten till inkomstrelaterad dagpenning på arbetskraftsmyndighetens beslut. Myndigheten ger ett utlåtande till arbetslöshetskassan om huruvida du har rätt till arbetslöshetsförmån vid sidan av stipendiearbetet och om stipendiearbetet anses vara heltids- eller deltidsarbete. Om stipendiearbetet är på heltid föreligger ingen rätt till arbetslöshetsersättning.
OBS!
Ur arbetsmarknadsmyndighetens perspektiv är det viktigt att det arbete som anvisats för bidragsperioden avslutas vid bidragsperiodens slut om bidragsmottagaren ansöker om arbetslöshetsersättning. Detta är det arbete som stipendiet var avsett för i arbetsplanen. Det är inte en fråga om huruvida det arbete som har slutförts nödvändigtvis kommer att slutföras. Det är viktigt att vara tydlig här så att arbetsförmedlingen kan göra en entydig tolkning när de fastställer din rätt till arbetslöshetsersättning.
Pensionsförsäkring för bidragsmottagaren
Stipendiaten måste försäkra sitt eget stipendiearbete.
Pensionsförsäkringen för stipendiater tillhandahålls av Mela, Lantbrukarnas pensionsfond.
Skyldigheten att teckna försäkring gäller för bidragsmottagare som.
- har fått ett arbetsstipendium på mer än fyra månader (gäller inte rese- och levnadsbidrag).
- har fått en arbetsersättning på minst 4605 euro omvandlad till årlig förvärvsinkomst (år 2025).
- har fått ett stipendium från Finland och är mellan 18 och 68 år gammal.
Om budgetering av bidrag
När man ansöker om bidrag är det viktigt att specificera alla faser i projektet, inklusive kostnaderna, och att göra upp en budget: varifrån pengarna ska komma och vad de ska användas till. Kostnaderna i bidragsansökans budget kan vara löner, materialkostnader, lokalhyra, marknadsföringskostnader, arbetsgivaravgifter, semesterersättning, försäkringar, resekostnader etc. samt repetitions- och föreställningslokal, marknadsföringskostnader, semesterersättning, försäkringar, resekostnader etc.
När du gör upp en budget är det bra att ta hänsyn till kollektivavtal och lönerekommendationer. På så sätt får du en tydlig bild av vad det faktiskt kommer att kosta att genomföra produktionen.
Klicka på länken Grant Application Support nedan för att läsa en konstnärlig designers viktiga kommentarer om att ansöka om bidrag och budgetering.
För att hjälpa dig att ansöka om bidrag Läs mer om lönerekommendationer för teaterbranschen Läs mer om löner inom teaterbranschen